Abstract The goal of the study was to investigate the current situation with Human Resources (HR) systems in the Saudi market on the basis of survey conducted among 100 organizations. Their HR and IT experts were to fill out a questionnaire that allowed receiving their expert opinion and make conclusions considering the HR systems usage in this country. In the course of the study, eight hypotheses were investigated and proved: the number of companies’ users of Human Resource Management (HRM) systems (...) does not exceed a half of the staff; most companies use additional resources for HR management apart from HR automated systems; many companies use systems developed by their specialists for HRM; companies are satisfied with the level of HRM systems’ performance; companies are ready to implement new, more effective systems in their practice; Saudi market is not ready for SaaS model; companies are not ready to implement SaaS model; companies have high development potential despite impediments. The results have shown that the Saudi market is ready for implementation of the new technologies, while the level of satisfaction by the current solutions is comparatively low and requires urgent measures. New developments, preferably on the basis of SaaS model, are required to improve the situation and make a step towards successful future. Content Type Journal Article Category Original Paper Pages 1-14 DOI 10.1007/s13520-012-0015-7 Authors Bandar Khalaf Alharthey, Department of Management, Faculty of Management and Human Resource Development, University Technology of Malaysia, 81310 UTM, Johor Bahru, Johor, Malaysia Amran Rasli, Department of Management, Faculty of Management and Human Resource Development, University Technology of Malaysia, 81310 UTM, Johor Bahru, Johor, Malaysia Journal Asian Journal of Business Ethics Online ISSN 2210-6731 Print ISSN 2210-6723. (shrink)

The COVID-19 pandemic has drastically altered the education sector. Rather than the impact of COVID-19, many higher education institutions are on the verge of insolvency due to a lack of digital transformation readiness and poor business models. The bleak financial future many HEIs will face while others may be forced to close their doors completely will erode HEIs’ ability to fulfil their societal responsibilities. However, HEIs that have survived and maintained their operations anticipate the transition to online learning or the (...) effects of any economic crisis, including university closures in the short, medium, or long term. The entire educational ecosystem was forced to transform its operations quickly and entirely to an online teaching-learning scenario in just a few weeks. Notably, HEIs that have long offered online courses worldwide can easily transition to digital teaching and learning when necessary. The second roundtable session’s result of the International Higher Education Conference, organized by INTI International University on March 31 2022, was used to organize a Delphi method to identify further factors that positively impact HEIs by COVID-19. The importance of these factors was then determined using Kendall’s coefficient of concordance. Recommendations on how HEIs should move towards institutional sustainability during the endemic phase are presented accordingly. (shrink)

On Islam and philosophy, related to tolerance and moderation in Indonesia.

This article considers the stakeholder approach (SHA) to organisational management through the lens of what it means for humans to live sustainably on the Earth (that is, for there to be a sustainable world). In particular, the article considers if the SHA, as it is presented in mainstream academic and management literature, is supportive of corporate practices that advance the achievement of a sustainable world. The analysis shows the SHA to have significant failings in this regard when viewed against key (...) sustainable world criteria, with issues of concern evident from the normative core of the SHA through to is practical application in the management setting. (shrink)

La réalisation d’un entretien est un instant privilégié du travail de recherche de l’historien d’histoire immédiate. Outre le plaisir d’une rencontre avec une personnalité souvent exceptionnelle, il a l’impression enivrante d’être dans les coulisses de l’histoire et d’approcher de la vérité. Derrière l’illusion de la restitution d’un moment de l’histoire il faut retrouver la construction d’une interprétation modelée par « le travail de la mémoire » et marqué par l’empreinte chez l’interviewé...

La réalisation d’un entretien est un instant privilégié du travail de recherche de l’historien d’histoire immédiate. Outre le plaisir d’une rencontre avec une personnalité souvent exceptionnelle, il a l’impression enivrante d’être dans les coulisses de l’histoire et d’approcher de la vérité. Derrière l’illusion de la restitution d’un moment de l’histoire il faut retrouver la construction d’une interprétation modelée par « le travail de la mémoire » et marqué par l’empreinte chez l’interviewé...

There is a growing global interest in social responsibility and sustainability across all sectors. Other than economic performance, stakeholders are now also concerned about the social and environmental impacts of corporations. Additionally, stakeholders are obtaining a higher salience level and expect organisations to operate sustainably. The banking sector has not been an exception, as banks can have significant impact on their customers, employees, and society in various ways. Given the intertwined links of Islam and ethical principles, it is expected that (...) Islamic banks will show a high level of commitment towards social responsibility (SR) and ethical practices. The current study investigates this issue by examining the annual reports of three fully-fledged Islamic commercial banks in Indonesia over the period of 2007 to 2011. It was found that only two of the investigated banks had continuous improvement in their SR disclosure. Additionally, it was revealed that the highest disclosures have been for ‘corporate vision’ and ‘board of directors and top management’, while the lowest disclosures were evident for ‘environment’ and ‘product, services and fair dealing with supply chain’. (shrink)

Danièle-Djamila Minne-Amrane, née à Neuilly-sur-Seine le 13 août 1939, est décédée à Alger le 11 février dernier. Son père, Pierre Minne, professeur de philosophie, ancien résistant puis militant anticolonial au Sénégal, en est expulsé en 1947. Il s’installe alors en Algérie, dans la campagne de Tlemcen où sa femme, Jacqueline Netter, allait devenir institutrice. Après son divorce, cette dernière se remarie avec Abdelkader Guerroudj et tous deux militent au PCA (parti communiste algérien). Da...

Le mouvement national, la guerre d'Algérie : une affaire d'hommes. Il faut attendre les années 1980 pour que les premières études brisent le silence sur la place qu'y occupent les femmes. Mais les titres se comptent sur les doigts d'une main jusqu'à la soutenance, à l'Université de Reims en 1988, de la thèse, fondatrice, de Djamila Amrane. Elle est publiée sous le titre Les femmes algériennes dans la guerre chez Plon en 1991, et suivie par Des femmes dans la guerre (...) d'Algérie en 1996 ch.. (shrink)

Le mouvement national, la guerre d'Algérie : une affaire d'hommes. Il faut attendre les années 1980 pour que les premières études brisent le silence sur la place qu'y occupent les femmes. Mais les titres se comptent sur les doigts d'une main jusqu'à la soutenance, à l'Université de Reims en 1988, de la thèse, fondatrice, de Djamila Amrane. Elle est publiée sous le titre Les femmes algériennes dans la guerre chez Plon en 1991, et suivie par Des femmes dans la guerre (...) d'Algérie en 1996 ch... (shrink)

Le mouvement national, la guerre d'Algérie : une affaire d'hommes. Il faut attendre les années 1980 pour que les premières études brisent le silence sur la place qu'y occupent les femmes. Mais les titres se comptent sur les doigts d'une main jusqu'à la soutenance, à l'Université de Reims en 1988, de la thèse, fondatrice, de Djamila Amrane. Elle est publiée sous le titre Les femmes algériennes dans la guerre chez Plon en 1991, et suivie par Des femmes dans la guerre (...) d'Algérie en 1996 ch... (shrink)

El artículo problematiza el abordaje de la ética en la investigación en psicología con infancias en el siglo XX y su articulación con los códigos y principios éticos. Se elaboran tres puntos de inflexión con la literatura en la materia, a saber: (1) un cuestionamiento en la producción de universales que ponen siempre la exclusión de un singular susceptible de ser sometido a suplicio, (2) desplazamiento de la idea de que existe una buena y una mala lectura de los documentos (...) prescriptivos para instalar un énfasis en la multiplicidad de lecturas y usos que se desprenden de los marcos legales, normativos, deontológicos y heurísticos; y (3) una observación de la figura del investigador realzando su carácter marcado en una posición dentro de dinámicas socio-histórico-materiales. Son abordados dos casos de experimentación con infancias en psicología, correspondientes al caso del Pequeño Albert por John B. Watson y Raslie Rayner en 1920, y el protocolo experimental de la Situación Extraña realizado en la década de 1970 por Mary Ainsworth y que fue la base de la Teoría del Apego inventada por John Bowlby. Se concluyen una serie de desafíos para la formación en ética de la investigación en psicología que exceden los márgenes de un enfoque centrado en el conocimiento y manejo de marcos legales, normativos, deontológicos y heurísticos para la resolución de dilemas éticos. (shrink)

L’actualité, comme toujours, suscite la réflexion historique. Devant le déchaînement de la violence en Algérie, CLIO avait programmé, dès sa fondation en 1995, un numéro consacré aux Femmes d’Algérie où se seraient exprimés des chercheurs (euses) d’Algérie. C’était pour son comité de rédaction une façon de dire, comme il le pouvait, sa solidarité à ceux qui vivaient dans la quotidienneté de la terreur. Il a demandé à Djamila Amrane, titulaire depuis 1994 du poste d’« Histoire des Femmes et de...

L’actualité, comme toujours, suscite la réflexion historique. Devant le déchaînement de la violence en Algérie, CLIO avait programmé, dès sa fondation en 1995, un numéro consacré aux Femmes d’Algérie où se seraient exprimés des chercheurs (euses) d’Algérie. C’était pour son comité de rédaction une façon de dire, comme il le pouvait, sa solidarité à ceux qui vivaient dans la quotidienneté de la terreur. Il a demandé à Djamila Amrane, titulaire depuis 1994 du poste d’« Histoire des Femmes et de...

L’actualité, comme toujours, suscite la réflexion historique. Devant le déchaînement de la violence en Algérie, CLIO avait programmé, dès sa fondation en 1995, un numéro consacré aux Femmes d’Algérie où se seraient exprimés des chercheurs (euses) d’Algérie. C’était pour son comité de rédaction une façon de dire, comme il le pouvait, sa solidarité à ceux qui vivaient dans la quotidienneté de la terreur. Il a demandé à Djamila Amrane, titulaire depuis 1994 du poste d’« Histoire des Femmes et de...